Umowy cywilnoprawne wliczane do stażu pracy? Rząd przyjął projekt. Zmiany mają wejść w życie 1 stycznia 2026 r.

Rada Ministrów przyjęła projekt nowelizacji Kodeksu pracy, który zakłada, że okresy przepracowane na umowach cywilnoprawnych czy jednoosobowej działalności gospodarczej, będą wliczane do stażu pracy – poinformował rzecznik rządu Adam Szłapka.

Według projektu zmiany mają wejść w życie 1 stycznia 2026 r.

To jest ważna zmiana, oczekiwana, potrzebna i przede wszystkim sprawiedliwa

— mówił rzecznik rządu na konferencji prasowej po posiedzeniu Rady Ministrów.

Projekt Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej ma na celu wyrównanie szans w dostępie do niektórych świadczeń pracowniczych. To m.in. prawo do dłuższego urlopu, nagród jubileuszowych oraz stanowisk wymagających potwierdzonego doświadczenia zawodowego.

Według projektu do okresu zatrudnienia wliczane będą m.in.: okresy prowadzenia pozarolniczej działalności gospodarczej, okresy współpracy z osobą prowadzącą działalność gospodarczą, czas zawieszenia działalności gospodarczej w celu sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem, okresy wykonywania umów-zleceń, o świadczenie usług lub agencyjnych oraz czas jako osoba współpracująca, okresy członkostwa w rolniczej spółdzielni produkcyjnej i spółdzielni kółek rolniczych i udokumentowane okresy wykonywania pracy zarobkowej za granicą (innej niż zatrudnienie).

olnk/PAP